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Cisl “Non si ferma la cassa integrazione. Regione in controtendenza”

E’ ancora in sofferenza il nostro sistema industriale.  Non si fermano le crisi,  temporanee e  strutturali,  cresce la cassa integrazione straordinaria, crescono i contratti di solidarietà. E’ l’Osservatorio Inps della cassa integrazione che rivela  la tendenza anomala  della nostra Regione:  il ricorso alla cig, nei primi 10 mesi del 2017, è in calo del 3% rispetto allo stesso periodo del 2016.    Ma quella che sembra una buona notizia, in effetti, non lo è.  Il nostro  è il terzo peggior risultato in Italia !  (Solo Puglia e Basilicata stanno peggio di noi).    In tutto il paese, infatti, il ricorso agli ammortizzatori sociali nel corso del 2017 è praticamente crollato  (-40%).   Dappertutto, tranne che da noi. “Evidentemente l’ottavo sistema manifatturiero italiano non è ancora in grado di agganciare la strada della ripresa,  sulla quale sembra invece avviarsi  l’economia nazionale – dichiara Leo Malandra segretario generale Cisl.    E’ troppo frammentato,  con migliaia di micro imprese, con  pochissimi addetti.  Ma è un sistema importante, inserito nella seconda economia industriale europea, trainato dalle migliaia di aziende  di Chieti (oggi la più colpita) e Teramo. “
Eppure una piccola ripresa è in atto.  Lo segnala anche Bankitalia, che nota  il miglior andamento delle medie e grandi imprese con vocazione all’export e registra anche la buona salute di tante  aziende medie e piccole, che incominciano a beneficiare della ripresa dei consumi interni.  Nascono nuove aziende, sono di più di quelle che cessano l’attività (425 è il saldo  positivo nei primi 9 mesi dell’anno), anche se  continuano a soffrire le imprese artigiane.“Ma le crisi aziendali non si fermano. La nostra Regione è in netta controtendenza rispetto al resto del paese – continua Malandra.     Tutti gli ammortizzatori sociali aumentano.     Solo la cassa integrazione ordinaria è in lieve discesa      (-5%), ma si tratta di uno spostamento minimo, la media nazionale  segna un – 25%. Il dato della straordinaria è clamoroso,  siamo l’unica Regione d’Italia a registrare un aumento nei primi 10 mesi dell’anno;  tutte le altre  scendono in media del 40%.
Anche i contratti di solidarietà  salgono, fino ad arrivare ad un  + 31% contro un -38% della media nazionale. La deroga non fa più  testo, è stata cancellata e non ancora sostituita dagli incerti interventi del Fondo di integrazione salariale.    I dati cig forniti dall’ Inps  sono quindi nettamente sottostimati, perché non registrano ancora i flussi degli  assegni ordinari  e degli assegni di solidarietà erogati dal FIS e dai Fondi bilaterali dell’artigianato e della somministrazione. ” In attesa dei dati Istat sull’occupazione registriamo intanto una crescita fortissima dei contratti a termine (110 mila tra gennaio e settembre) ed un lieve spostamento, positivo,  del tempo indeterminato.  Cresce, troppo lentamente, l’apprendistato.   Il mercato del lavoro regionale è in movimento, offre più occasioni, ma non lavoro  stabile, non si consolida. Non è difficile allora prevedere una caduta dell’occupazione nell’ultimo trimestre dell’anno, solitamente negativo, quando migliaia di contratti a termine andranno in scadenza. E’ una situazione incerta, contraddittoria, che va sbloccata. “Si tratta di mettere in moto finalmente una macchina regionale che stenta a partire.  Bisogna  rendere accessibile il credito alle piccole, imprese, in particolare a quelle artigiane.   Vanno incentivate le start-up e le nuove iniziative imprenditoriali, soprattutto giovanili e femminili.  Per  attrarre nuovi  investimenti è necessaria anche la  Zona economica speciale (ZES).      Devono subito partire gli interventi nelle aree di crisi, complessa e non complessa, favorendo insediamenti e promuovendo  formazione e riqualificazione per  accelerare il reimpiego di chi ha perso il lavoro. Del resto  – conclude Malandra  se è vero che le medie e grandi imprese esportatrici hanno attraversate la lunga crisi senza troppi danni, è anche vero che le piccole imprese hanno dimostrato  una resistenza sorprendente.    Diversi studi (l’ultimo, recente, è della CNA) mettono in luce infatti la consolidata capacità delle piccole imprese di creare valore aggiunto;  in particolare di quelle  fino a 50 dipendenti. Allora, insieme alle  leggi nazionali, tocca a noi accompagnare sul territorio, con interventi certi, concreti, strutturali, il cammino delle nostre imprese.  E’ quello che diremo, con la forza delle nostre proposte, nei prossimi giorni alla Regione.”

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